{"id":10931,"date":"2023-09-06T15:18:08","date_gmt":"2023-09-06T15:18:08","guid":{"rendered":"https:\/\/clientestheagency.website\/neotalent\/whistleblowing\/"},"modified":"2025-03-12T13:11:49","modified_gmt":"2025-03-12T13:11:49","slug":"whistleblowing","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/whistleblowing\/","title":{"rendered":"Whistleblowing"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"10931\" class=\"elementor elementor-10931 elementor-10923\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-125cdf8 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"125cdf8\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-caaba00 e-flex e-con-boxed e-con e-child\" data-id=\"caaba00\" data-element_type=\"container\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-18d7df8 elementor-widget-tablet__width-initial elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"18d7df8\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Whistleblowing<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8f2612b elementor-widget__width-initial elementor-widget-laptop__width-initial elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"8f2612b\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<h2><strong>CANAL DE DENUNCIAS<\/strong><\/h2>\n<p>Neotalent Conclusion ha mantenido durante mucho tiempo una pol\u00edtica de confianza y transparencia en todas sus actividades y relaciones con sus p\u00fablicos de inter\u00e9s. Para ello, disponemos de canales para reportar presuntos comportamientos no \u00e9ticos, que todas las partes interesadas pueden utilizar cuando creen que los principios \u00e9ticos e integridad de la empresa pueden estar en riesgo.<\/p>\n<p>Los informes que recibimos se tratan con la m\u00e1xima confidencialidad, y nuestras acciones se gu\u00edan por los m\u00e1s altos est\u00e1ndares \u00e9ticos y de conducta hacia los denunciantes, los acusados y otras partes interesadas. Por lo tanto, garantizamos la confianza y la efectividad del proceso de denuncia, alentando la identificaci\u00f3n y reporte de violaciones a los valores, principios \u00e9ticos y compromisos de nuestra empresa.<\/p>\n<p>Nuestra Pol\u00edtica de Denuncias establece las reglas aplicables al procedimiento para recibir, procesar, resolver y registrar informes de denuncias recibidas por Neotalent Conclusion sobre comportamientos que, presuntamente, no cumplen con la ley y las regulaciones internas vigentes.<\/p>\n<p><\/p>\n<h2>WHISTLEBLOWING<\/h2>\n<h3>C\u00d3DIGO DE CONDUCTA<\/h3>\n<p>El C\u00f3digo de Conducta de Neotalent Conclusion describe los comportamientos, principios y valores que todos los empleados de nuestra organizaci\u00f3n deben adoptar al desempe\u00f1ar sus funciones profesionales.<\/p>\n<p><a data-mce-href=\"https:\/\/neotalentconclusion.com\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/Code-of-Conduct-Site-ES-2025.pdf\" href=\"https:\/\/neotalentconclusion.com\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/Code-of-Conduct-Site-ES-2025.pdf\">C\u00f3digo de conducta<\/a><\/p>\n<p><\/p>\n<h3>POL\u00cdTICA DE DENUNCIA DE IRREGULARIDADES<\/h3>\n<p>La Pol\u00edtica de Denuncias de Irregularidades define y regula los principios a observar por Neotalent Conclusion en el \u00e1mbito del proceso de recepci\u00f3n, procesamiento y archivo de informes de irregularidades verificadas en el d\u00eda a d\u00eda de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/neotalentconclusion.com\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/Neotalent-Conclusion-Comunicacao-de-Irregularidades-ES-2025.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-mce-href=\"https:\/\/neotalentconclusion.com\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/Neotalent-Conclusion-Comunicacao-de-Irregularidades-ES-2025.pdf\">Denuncia de irregularidades<\/a><\/p>\n<p><\/p>\n<h3>SPI \u2013 SISTEMA PARA LA DENUNCIA DE PR\u00c1CTICAS IRREGULARES<\/h3>\n<p>El Sistema para la Denuncia de Pr\u00e1cticas Irregulares (SPI) de Neotalent Conclusion es un mecanismo privilegiado para fomentar una cultura responsable y conforme a las normativas, a trav\u00e9s de la implementaci\u00f3n de canales de denuncia internos, an\u00e1lisis, investigaci\u00f3n y posterior remisi\u00f3n de pr\u00e1cticas irregulares informadas.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/neotalentconclusion.com\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/Neotalent-Conclusion-Regulamento-SPI-ES-2025.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-mce-href=\"https:\/\/neotalentconclusion.com\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/Neotalent-Conclusion-Regulamento-SPI-ES-2025.pdf\">Reglamento SPI<\/a><\/p>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Whistleblowing CANAL DE DENUNCIAS Neotalent Conclusion ha mantenido durante mucho tiempo una pol\u00edtica de confianza y transparencia en todas sus actividades y relaciones con sus p\u00fablicos de inter\u00e9s. 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