{"id":7934,"date":"2023-07-07T16:49:36","date_gmt":"2023-07-07T16:49:36","guid":{"rendered":"https:\/\/clientestheagency.website\/neotalent\/efecto-indirecto-de-la-marca-del-empleador-en-la-intencion-de-abandonar-el-trabajo-a-traves-de-la-satisfaccion-laboral\/"},"modified":"2023-07-24T15:47:53","modified_gmt":"2023-07-24T15:47:53","slug":"efecto-indirecto-de-la-marca-del-empleador-en-la-intencion-de-abandonar-el-trabajo-a-traves-de-la-satisfaccion-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/efecto-indirecto-de-la-marca-del-empleador-en-la-intencion-de-abandonar-el-trabajo-a-traves-de-la-satisfaccion-laboral\/","title":{"rendered":"Efecto indirecto de la marca del empleador en la intenci\u00f3n de abandonar el trabajo a trav\u00e9s de la satisfacci\u00f3n laboral"},"content":{"rendered":"\n<p>La marca de empleador de las empresas es de gran importancia a la hora de contratar y mantener a los trabajadores. Hoy en d\u00eda, el componente inform\u00e1tico de las empresas es fundamental. Por ello, mantener a esos trabajadores es esencial, aunque dif\u00edcil, ya que el mercado laboral est\u00e1 lleno de oportunidades para este tipo de trabajadores.  <\/p>\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-layout-flex wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button has-custom-width wp-block-button__width-25 has-custom-font-size is-style-fill\" style=\"font-size:14px\"><a class=\"wp-block-button__link has-white-color has-text-color has-background wp-element-button\" href=\"https:\/\/neotalentconclusion.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Paper_Employer-branding-indirect-effect_compressed.pdf\" style=\"background-color:#be0027\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Descargar el Libro Blanco<\/a><\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La marca de empleador de las empresas es de gran importancia a la hora de contratar y mantener a los trabajadores. Hoy en d\u00eda, el componente inform\u00e1tico de las empresas es fundamental. Por ello, mantener a esos trabajadores es esencial, aunque dif\u00edcil, ya que el mercado laboral est\u00e1 lleno de oportunidades para este tipo de trabajadores.  <\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[60],"tags":[],"class_list":["post-7934","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-whitepapers"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7934","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7934"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7934\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7934"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7934"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/neotalentconclusion.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7934"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}